Muchas personas docentes del Núcleo de Metalmecánica se encuentran molestas porque los concursos del Núcleo tienen muy pocas atinencias y casi todas exigen formación en Ingeniería, dejando sin posibilidad de concursar a quienes tienen formación en Educación. Esta situación también es malestar de personas docentes de otros Núcleos en nuestra institución. Lea los detalles a continuación
Notas25/07/2023
SITRAINA
El lunes 21 de julio, se publicó el Concurso para el Reclutamiento de Persona Encargada 2 PGT del NMM. La fecha límite para presentar los documentos para participar de este concurso, es el viernes 28 de julio, a las 3:00 pm. O sea, si tomamos en cuenta que el lunes 24 fue un día feriado, entonces las personas interesadas solamente tienen tres días y medio hábiles para reunir todos los documentos y presentar su candidatura...
Además, este concurso tiene un precedente. El mismo se realizó en el 2022 y fue desestimado por la Unidad de Gestión Tecnológica y la Unidad de Recursos Humanos y comprendía requisitos muy específicos y solamente un grupo muy reducido de personas funcionarias hubieran podido concursar.
En el nuevo concurso, esto último se volvió a repetir. Este concurso del Núcleo Metalmecánica tiene como ubicación física Proceso de Gestión Tecnológica; especialidad: Formación profesional; subespecialidad: generalista; como requisito académico: licenciatura en una carrera afín al puesto. Pero, en función de las atinencias, nuevamente se elimina la participación de todas las personas docentes que, como nos dice una fuente:
con mística, esfuerzo y empeño han decidido desarrollar su carrera profesional en el Área de Educación
Más específicamente, las atinencias del cartel son: Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica, Ingeniería en Materiales y Administración de Empresas.
Ante esto, SITRAINA consultó el Manual de Atinencias del INA, publicado en 2023, y encontró que para la especialidad de Formación Profesional y la subespecialidad de Generalista, se dispone de una gran cantidad de grados y posgrados en el área de Educación. ¿Será que quieren contratar a una personas ingeniera en particular y que quieren reducir los requisitos para que esa persona tenga más posibilidades? Como ustedes saben…. Todo es posible en el INA… Somos potencia mundial...
Según otra de nuestras fuentes
Durante el año 2020… se realiza un proceso para eliminar las posibilidades de crecimiento profesional de los docentes del Núcleo de Metalmecánica, eliminando de forma selectiva todas las atinencias correspondientes a la Formación Profesional Generalista en Docencia, donde, por ejemplo, podemos mencionar los bachilleratos, licenciaturas y postrados correspondientes a las carreras profesionales de Educación y sus distintas ramas: Docencia, Currículo, Evaluación, Artes Industriales, Enseñanza Técnica, entre otras
SITRAINA realizó una comparación de las atinencias del INA y el resto de los Núcleos tiene entre 25 y 30 atinencias, mientras que Metalmecánica las reduce a 15, predominando las ingenierías, para poder ser una persona docente del Núcleo, a pesar de que de las cuatro especialidades del Núcleo, tres son de áreas técnicas (Construcciones Metálicas, Mecánica Precisión e Industria del Plástico) y solo una de carácter ingenieril (Metalurgia).
Otra de nuestras fuentes nos informa:
esta situación se ha estado dando en otros Núcleos también, y lo peor de todo es que varias de las jefaturas que proponen la eliminación de estos perfiles profesionales poseen dicha formación, lo cual significa que para ellos sí es aplicable, pero para los demás no
Actualmente, las atinencias del Núcleo de Metalmecánica son las siguientes:
En otras palabras, no existe ninguna atinencia en Formación Profesional ni en Formación Educativa y no hay un balance entre Técnica, Formación y Tecnología. Con esto, la intrerdisciplinariedad, que podría enriquecer los procesos de formación del Núcleo, se ve comprometida.
Ante esto, SITRAINA hará las consultas respectivas a la Unidad de Recursos Humanos y a la jefatura del Núcleo Metalmecánica, para obtener una explicación sobre la conformación de las atinencias del Núcleo.
Al respecto, dice una de nuestras fuentes:
No es ni justo ni posible que un nombramiento en el Núcleo Metalmecánica sea más complejo y especifico, que el nombramiento del Encargado 1 o 2 de otro Proceso en el INA
No debemos olvidar que el INA brinda formación técnica, no formación para personas ingenieras. El INA no es una universidad. Es necesario que haya personas ingenieras, pero no todas las personas docentes tienen que tener formación ingenieril.
En SITRAINA apoyamos las luchas de las personas técnicas y docentes, en la misma medida que las luchas de los sectores administrativo y operativo.
Cualquier denuncia, comuníquese al correo catedra.autonoma2020 @gmail.com
Apoye nuestras luchas con su afiliación.
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